新华网贵阳10月7日专电(记者李惊亚)据贵阳市相关部门统计,目前在贵阳的就业市场上,服务类人才的需求量最大。
记者从贵阳市人才市场了解到,从去年12月份以来,该人才市场通过人才交流会现场发送、邮寄、发传真、电话征集等方式,向贵阳市重点发展的产业、行业的5000多家企事业单位了解用人需求情况。调查结果显示,2009年贵阳市急需、特别紧缺人才类别主要是营销人才、旅游人才、金融保险、信息会展、物流人才、服务业人才;从需求专业看,市场营销、销售、公关需求总量最大,酒店、餐饮、旅游需求总量其次。
据贵阳市人才市场分析,这几类人才需求量大的原因多样:营销、服务类需求主要来自商业、餐饮、客房等行业,因受观念上的制约,多数不甘心放下身价应聘此类岗位;而制造业、建筑业、采矿业、磷化工、煤化工等行业虽然揽才欲望较高,但由于工作地点较为偏远、环境艰苦,多数求职人员不愿去这类企业就业。
有关方面建议,已经初步就业处于实习期的高校毕业生,要尽快适应工作,顺利通过实习期,真正实现就业;一旦有比较合适的岗位,要尽早签约,不要“挑肥拣瘦”;了解相关劳动法律,积极维护自身权益,端正就业心态,树立正确的择业观和就业观。



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