武大开出百万年薪引进杰出人才

    荆楚网消息 (楚天都市报) （记者朱玲 通讯员张全友）21世纪最宝贵的是什么？人才！武汉大学昨日召开高层次人才引进工作会议，提出力争在未来五年内，引进10至20名杰出人才、80至100名学科带头人和一大批优秀青年学术骨干，最高年薪可达百万元人民币。

    武大常务副校长李清泉在会上剖析了武大人才现状：12位院士年纪最小的也已经超过65岁，中青年领军人才缺乏，海外高层次人才偏少。

    为了保持学校发展后劲，该校进一步完善了人才引进办法。根据办法，杰出人才是指现就职于海外著名大学的教授；海外著名研究机构资深研究员；国内两院院士；人文社科领域国内外公认的拔尖人才；国家“千人计划”创新人才入选者，以及相应层次者。对于杰出人才，除提供科研启动经费和安家费外，薪酬采用协商制，最高可达每年百万元人民币。

    此外，武大将从2010年起推行师资博士后制度，即聘任该校教师的博士生，原则上必须先进入博士后流动站做两年科研，然后才能正式上讲台。