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    职业指导员提醒:求职面试应避免五种错误

    时间:2009-10-28
    核心提示:新华网上海10月27日专电(宋韵芸)面试中有哪些需要注意的地方?什么言行举止能给面试官带来好印象?职业指导员周琴女士27日针对求职者在面试中易犯的错误开出处方。 周琴在27日举行的上海2009东方讲坛职业生涯系列讲座中说,求职者在面试前,要避免的错误

      新华网上海10月27日专电(宋韵芸)面试中有哪些需要注意的地方?什么言行举止能给面试官带来好印象?职业指导员周琴女士27日针对求职者在面试中易犯的错误开出“处方”。

      周琴在27日举行的上海“2009东方讲坛·职业生涯系列讲座”中说,求职者在面试前,要避免的错误主要有五处:一是自我评价不正确。“在面试前一定要对自己有正确的评价和了解,知道自己最擅长做什么,对什么有兴趣,拥有什么样的技巧。”她说。

      二是信息了解不深入。周琴表示,求职者应聘一个岗位,要知道所应聘的工作是干什么的,主要工作内容、服务对象是什么,听从谁的安排、有没有技能要求,工作环境是室内还是室外,日常工作是怎样的流程,还要了解企业的背景信息。

      三是没有针对性地修改简历。“首先你要了解企业关心什么,企业关心你能为企业创造多少财富。”

      四是着装准备不妥当。她认为,无论穿什么衣服都要整洁得体,不要花里胡哨,配饰也要简单大方。

      五是材料准备不全,如忘带会计上岗证等。

      周琴还说,面试中还应避免的错误有:让人陪同来面试;不注意细节,如不敲门就闯进来;跷二郎腿或不停抖动;面试时左顾右盼或有其他小动作;面试时接电话;当众嚼口香糖;过于拘谨而表现不足;表现过分,卖弄做作;回答问题不恰当等。

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