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    年前校园招聘双方都谨慎 许多学生不“当机立断”

    来源:齐鲁晚报 时间:2010-11-23
    核心提示:很多好企业其实是赶早选人的。到明年三四月份,那些考研的也要加入招聘大军,这样压力更大。
    在19日青岛大学举办的大型校园招聘会上,记者采访中发现,由于距离毕业还有很长一段时间,许多学生对自己相中的企业并非“当机立断”,想在观望中寻找更好的机会。而用人单位也怕现在招来的学生不稳定,招的人数也比实际要多。

        19日、20日,在青岛大学举办的2011届大型校园招聘会上,750家招聘单位给毕业生带来16000多个就业岗位。两天的应聘,记者发现,与用人单位达成协议的较多,而真正完成签合同的却很少。

        20日上午,前来应聘的大四学生赵翰林穿一身黑色西服,显得很有精神。赵翰林学的是计算机专业,从10月份开始,他就忙着赶各场招聘会。前一段时间还去大连参加了两场招聘会,有个电子公司想要聘用他。 “我也觉得这个公司各方面的待遇挺好,又与我的专业相关,但我还是没签。因为我觉得有点早,怕后面还有更好的。”和赵翰林有一样想法的学生不在少数。“我上次在学校的专场招聘会上,一个石油公司让我签约,实习工资就有两千多,但如果后面找到更好的岂不是还得交违约金,所以也没给它明确答复。”机械专业的小王同学坦言。

        记者了解到,学生不敢“当机立断”,其实招聘方也很谨慎。“现在招的学生都不大稳定,不能完全确定下来。”凯欧弼(青岛)医用器材有限公司负责招聘的王先生表示,公司原本招5名机械工程师,而今天他却想招10个人回去。“怕到时候他们找到更好的工作,或者其他一些原因,毕业之后又来不了了。”

        而对于学生的观望态度,青岛大学就业指导中心张守珩老师表示,有合适的就应该早签。“很多好企业其实是赶早选人的。到明年三四月份,那些考研的也要加入招聘大军,这样压力更大。”因此,张守珩建议找到自己感兴趣的就趁早定下。

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