技术工匠成中国内地最难填补职位

      日前，宝盛华集团公布的年度人才短缺调查显示，中国内地24%的企业仍面临着人才短缺的困扰，不过这一比例较去年下降了11个百分点。2014年中国内地最难填补职位前三位分别是技术工匠、销售代表和销售经理。值得注意的是，销售代表已连续第四年排名前三。调查显示，2014年中国内地区最难填补职位前三位分别是技术工匠、销售代表和销售经理。值得注意的是，销售代表已连续第四年排名前三。人才短缺/技能差距对企业产生的影响不容小觑，调查表明，企业竞争力/生产力降低是人才短缺对企业产生的最大影响，其次为创新力度降低和客户服务能力降低。