1、 2年以上连锁企业店长管理工作经历； 2、 具有丰富的门店运营经验及较好运营过中程各环节的控制能力； 3、 具有良好的沟通能力、语言表达和书面表述能力 4、 具有较好的协调、谈判技巧，能够分析、并实际解决连锁业工作中遇到的疑难问题； 5、 较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。
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