日期:2012-10-10~2012-10-19
城市:杭州市
地址:浙江人事考试网
展馆:浙江人事考试网
主办:浙江省农业厅

姓名:未知
电话:0571－86757658
传真:0571－86757657

 2、资格初审。时间：2012年10月10日-10月17日。招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的，可再次报名并接受资格审查。

　　3、网上缴费。通过网上初审的报考人员应于2012年10月10日9：00-10月18日24：00，在同一网址进行网上缴费。逾期不办理缴费手续的，视为放弃报名资格。

　　同一岗位通过资格初审并缴费的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则取消相关岗位招聘计划。取消招聘计划的，告知报考人员并退还报名费。

　　4、应聘资格的取得。已缴费人员在2012年11月1日—11月3日上网下载打印准考证，并取得应聘资格。

　　（二）考试

　　考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并各按50%计入总成绩。

　　1、笔试

　　时间、地点：2012年11月4日，杭州市内。具体安排以准考证为准。

　　科目：《综合基础知识》。

　　《综合基础知识》科目考试成绩可在2012年11月中旬通过浙江人事考试网查询。

　　《综合基础知识》科目考试后，根据成绩从高到低，按1：5的比例确定各岗位入围面试人员名单。

　　省农业厅机关事务服务中心综合文字岗位在对入围人员面试前加试《公文编辑》科目，按照《综合基础知识》占70%，公文编辑占30%的比例，合成笔试成绩。

　　2、资格复审

　　面试前，各招聘单位对入围面试人员进行资格复审，具体安排另行在网上通知。

　　入围面试人员必须提供身份证、学历证书及部分岗位资格条件相关的户籍、学位、职称等证书、证明材料原件及复印件1份。

　　资格复审不合格者，取消面试入围资格，招聘单位依据笔试成绩从高分到低分实行一次性递补。

　　3、面试

　　面试方式：结构化面试。

　　测评要素按岗位分别确定，一般包括自我认知、举止仪表、语言表达能力、解决实际问题能力等，专业技术岗位还包括对岗位相关的专业性知识、技能的考查。

　　（三）体检、考核

　　考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩最优者（总成绩相同的，笔试成绩高者优先）确定为体检、考核对象。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。

　　考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。

　　（四）公示、聘用

　　经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

　　聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。

　　（五）其他

　　体检、考核如有不合格者，招聘单位根据考试总成绩从高分到低分依次进行递补。