质量经理

 一、岗位信息
岗位名称：质量经理 部门：质量部 汇报对象：工厂厂长 直接下属：QA，QC，实验室化验员、体系管理员等
工作地点：江苏省南通市如皋市长江镇
二、岗位概述 质量经理作为企业中负责管理和控制产品质量的重要岗位，负责确保产品在设计、生产和交付过程中始终保持高质量标准。主要职责涵盖了多个方面，包括质量管理体系建立、产品质量监控、问题解决和持续改进等内容。
三、岗位职责
1. 搭建及完善公司质量管理体系；
2. 主导开展质量体系培训、审核、管理评审和纠正预防措施的制定和实施，推进质量体系管理活动和对接外部审核；
3. 制定来料检验、过程检验、成品检验计划。负责监督生产过程控制，主导质量问题处理，操作工艺流程监督及GMP检查；
4. 投诉事件处理，主导投诉分析及客户反馈；
5. 编写及修订质量管理和控制相关文件；
6. 支持供应商的管理评审；
7. 上级管理人员交办的其他事项。 
四、任职要求
1. 技能需求：
1.1 食品工程、食品工艺相关的统招本科专业，质量主管以上职务任职3年以上；
1.2 熟悉食品行业，例如巧克力及巧克力制品、糖果、烘焙、膨化食品领域等法律法规政策；
1.3 熟悉工艺质量管理控制点设置方法，可独立对工艺编制HACCP计划，编写质量标准及体系文件，了解巧克力及巧克力制品基本工艺优先；
1.4 有执行全面质量管理的经验，熟悉质量管理体系的框架，可识别、诊断公司现有质量管理能力的不足，并采取措施进行完善提升；
1.5 了解食品质量管理体系要求（ISO22000/FSSC22000/HACCP/SC等），熟悉并有负责对接体系外审流程的工作经历，有内审员资格优先；
1.6 熟悉QC的七大手法，可利用工具做质量问题进行分析并推进解决。具备独立判断及分析能力，对质量问题有高度原则性；
1.7 了解产品的质量检验标准基本要求，可操作相应理化及微生物检测设备；
1.8 有能力参与供应商的管理体系评审。
2. 领导力需求：
2.1 发展下属/指导他人/冲突管理/解决问题；
2.2 有发展下属的意愿，了解培训他人的方法；
2.3 具备跨部门协作能力，支持生产执行质量管理方案。
五、福利待遇
1. 薪资：15K-20K 元 / 月，试用期工资X 80%（一年期合同，试用期一个月）、年终绩效奖金；
2. 社保：五险一金（按国家规定及实际薪资标准在南通缴纳）；
3. 休假：按照国家相关规定执行（含法定节假日、带薪年假等）；
4. 其他：食品行业专项培训、职业发展通道、定期体检、节日福利、团建等。